PRO-управление: Траектория роста
Твой карьерный лифт внутри компании
Для действующих и будущих руководителей, кадрового резерва, тим-лидов, которые хотят:
  • Повысить личную эффективность

  • Понять, куда расти и на что опираться

  • Убрать ежесекундный контроль в команде

  • Усилить лояльность сильных сотрудников

  • Освоить инструменты делегирования и мотивации

  • Использовать новые знания на практике
Траектория роста
Обучение и коучинг
Знакомо?
  • Команда работает не на полную мощность
  • Время уходит на микроменеджмент, а не на развитие

  • Синдром "сделаю сам"
  • Руководитель - локомотив, а команда - пассажиры
  • Не хватает поддержки в собственном развитии
  • Команда тебя слушает, но не слышит
Траектория роста
Вы найдете решения этих задач в рамках нашей программы
Три причины выбрать эту программу:
Группа 6 человек
Индивидуальное сопровождение, коучинг
Эксперты
Практики в управлении, коммуникациях и стратегии профессионального развития
Learning by doing
Обучаемся на своих рабочих местах
PRO-управление:
Траектория роста
  • Фокус программы под вашу траекторию роста
  • Работающие техники делегирования, мотивации, оценки и мотивации персонала
  • Оптимизация процессов - от анализа до кратного роста результатов
  • Эффективные коммуникации - технологии вовлечения
  • Системный взгляд на команду
Структура программы:
8 встреч по 2 часа + 3 месяца индивидуального сопровождения
«Нулевая отметка» Диагностика и Целеполагание
  • Диагностика. 360 градусов, тесты на стиль управления, личностные опросники
  • Проведение комплексной оценки Индивидуальная траектория и целеполагание.
  • Дорожная карта развития на 3 месяца.
  • Определяются конкретные измеримые цели.  
«Инструментальный лидер»
Практические навыки
  • Навыки мотивации и стимулирования.
  • Делегирование. Техники постановки задач, контрольные точки, разбор ошибок
  • Лидерство в команде. Умение вести команду за собой в период изменений.
  • Обратная связь. Тренировка на кейсах.
«Внедрение и Устойчивость» Индивидуальный коучинг
  • Формат: Индивидуальные сессии с коучем 1 раз в неделю
  • Суть: Коуч сопровождает руководителя в реальных рабочих ситуациях.
  • Фокус: Работа на достижение целей, поставленных в Этапе 1.
Команда
экспертов с опытом от 26 лет в управлении бизнесом, коммуникациях и стратегии профессионального развития
  • Долгая Ангелина

    к.э.н., МВА, специалист по организационному развитию; основатель  «Комкон и партнеры»; экс вице-президент по развитию федеральной розничной сети, экс генеральный директор сети ресторанов, международный эксперт UNIDO, ENPI, UNDP, Всемирного банка. Бизнес-коуч и консультант. Среди клиентов: ОАО РЖД, ГК Продукты питания, ГК Залесский фермер, Академия ОАО Росатома, МЦ Особый Статус, КенигЛабс, ДИП бухгалтерия, и другие предприятия Калининградской области.

  • Ковбасюк Ольга

    к.п.н., МBA, специалист по стратегическому менеджменту, основатель одной из первых частных школ в России (1995-2025), со- основатель первой международной предпринимательской магистратуры KrausLab, автор более 30 международных образовательных проектов в России, Франции, Финляндии, Китае, США, эксперт, тренер  и консультант по межкультурной деловой коммуникации.

Стоимость программы
Регистрируйтесь на программу прямо сейчас!
PRO-управление: Траектория роста
Всего 6 мест!
начало программы 29 апреля в 18.00
Отзывы
Полина Листопад
Руководитель отдела маркетинга и продаж. Федеральная Компания по продаже корпоративных обучений
Программа отличная: емкая, объемная, практичная.
Благодаря участию в ней я выросла от менеджера по продажам до руководителя отдела маркетинга и продаж.
В курсе большое внимание уделялось важности того, какую ценность мы создаем для клиента, эта тема проходила красной линенией через все обучение - и это то, что отличает эту программу от других. 
Отдельное спасибо за формат обучения - обсуждение кейсов участников, встречи с ментором, дружелюбная атмосфера, внимание к каждому участнику. 
Это было ценно и по-человечески, и профессионально.
Константин
руководитель отдела продаж крупного медиа - холдинга
Больше всего понравилось, что работа проходит в небольших группах и с самого начала предлагают задуматься о применении знаний на практике. 
Благодаря программе я смог оценить не только продажи и работу своего отдела, но и взглянуть на состояние некоторых процессов в компании в целом….
По итогам программы смог написать дорожную карту, где обозначил точки роста, и, думаю, это большой результат за такие небольшие деньги. Для меня самым важным было уйти с новыми знаниями и мыслями — и я это сделал.
Советую всем, кто читает этот отзыв, пройти программу!
Ирина
КФХ
Я - действующий предприниматель со стажем, мой запрос на интенсив был - как создавать отдел продаж, а по факту я получила намного больше: как создавать команду, настроить процессы, как представить свой продукт на рынке. 
Благодаря тому, что мы все здесь «делали ручками», я уже создала партнёрства, настроила CRM, использую Chat GPT, начала продажу своего продукта - рулонный газон
Мария Нащанская
IT -предприниматель
Передо мной стояли два вызова: начать продажи своего образовательного продукта и вообще настроиться на интенсивный процесс продаж..
Курс «продажи 360. Результат за месяц» стал для меня уникальной возможностью справиться с ними с легкостью и удовольствием.. 
Все стало получаться как то самим собой, даже с другими продуктами.. 
Одним из важных инструментов на курсе для меня стал эдвайзинг - индивидуальное взаимодействие с экспертом, составление своей дорожной карты.
Часто задаваемые вопросы

Насколько программа будет загружать?

4 часа в неделю, 16 в месяц - занятия в группе.
В течение трех месяцев - еженедельный индивидуальный коучинг продолжительностью до 1,5 часов

Можно ли участвовать одной командой?

Да, особенно рекомендуем! Чем больше участников из вашей компании — тем глубже и быстрее произойдут изменения.

Что такое коучинг?

Это индивидуальное сопровождение участника программы одним из экспертов в течение трех месяцев с целью глубокой проработки Ваших конкретных задач по индивидуальной карте развития.

Может ли программа корректироваться по запросам участников?

Да, может. На первой диагностической встрече мы выявляем конкретные запросы участников и в соответствии с ними корректируем программу обучения.

Если я еще не руковожу никаким отделом , насколько полезна будет мне эта программа?

Если Вы планируете карьерный рост и хотите получать больше удовлетворения от руководства командой/ отделом, программа будет Вам полезна.
Close
У вас есть вопросы? Свяжитесь с нами!
Контакты
Остались вопросы? Подайте заявку - мы с вами свяжемся